Organisatorisk och social arbetsmiljö

Plats Företagskurs

OSA – organisatorisk och social arbetsmiljö. Hur man kan arbeta med OSA i det systematiska arbetsmiljöarbetet. Kursen tar upp möjliga fallgropar men framför allt vad som är framgångsfaktorer för att skapa en hälsosam arbetsmiljö.

Anmälan (extern länk)
/

Kursinnehåll och upplägg

Utbildningen genomförs under 2 förmiddagar à 4 timmar (kl.08.30-12.30). Teori varvas med praktiska övningar. Utbildningen genomförs på distans (Microsoft Teams).

Dag 1 – OSA i förhållande till det systematiska arbetsmiljöarbetet 

Vilka krav finns i föreskrifterna kring OSA AFS 2015:4 och hur kan det kopplas till det systematiska arbetsmiljöarbetet? Introduktion, bakgrund och kort översikt av det systematiska arbetsmiljöarbetet (SAM). Grundläggande information om föreskrifterna.

Dag 1 – Vad ingår i OSA, hur ska föreskriften tillämpas?

Vad ingår i OSA? Genomgång av paragraferna Arbetsbelastning, Arbetstid och Kränkande särbehandling. 

Dag 2 – Psykosocial arbetsmiljö 

Vad är tidiga tecken på dålig psykosocial arbetsmiljö? Hur kommer OSA in i detta?

Dag 2 – Förebygga och motverka psykosocial ohälsa på arbetsplatsen 

Hälsofrämjande faktorer samt hur undersökningar, bedömningar, åtgärder och kontroll av den organisatoriska arbetsmiljön kan göras. Exempel på hur man i det systematiska arbetsmiljöarbetet kan arbeta med OSA. 

Utbildningen passar dig som: 

Har en chefs- eller ledarroll och som vill öka din kunskap om OSA och hur du kan förebygga psykosocial ohälsa på arbetsplatsen.

Utbildare

Louise Eriksson - FolkuniversitetetEtt svartvitt foto av en kvinna som bär glasögon.

Louise Eriksson har en Fil. Mag i psykologi med vidareutbildning inom organisation/ledarskap. Hon har mångårig egen chefserfarenhet och av att arbeta med arbetsmiljöfrågor både inom privat och offentlig verksamhet alltifrån små och medelstora företag till stora nationella koncerner.

Anmälan (extern länk)
Tid
09 sep. 2025 -16 sep. 2025
Tillfällen
2st, Distans
Studietimmar
8
Pris
5900 (exkl. moms) kr